包鋼公司于近日下發(fā)《安全生產(chǎn)責(zé)任制》和《相關(guān)方安全管理制度》。
　　新修訂的《公司安全生產(chǎn)責(zé)任制》對(duì)各職能部門安全生產(chǎn)管理和安全生產(chǎn)責(zé)任主體的雙重職責(zé)進(jìn)行了界定，形成了分清責(zé)任、明確責(zé)任、履行責(zé)任、承擔(dān)責(zé)任的安全生產(chǎn)管理責(zé)任體系，增加了落實(shí)主體責(zé)任和失職追責(zé)等內(nèi)容。
　　新編制的《相關(guān)方安全管理制度》，更加明確了甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù);規(guī)范了相關(guān)方準(zhǔn)入條件、審核備案管理、現(xiàn)場(chǎng)安全檢查等管理程序;加重了對(duì)相關(guān)方事故責(zé)任追究與考核力度，同時(shí)增加了對(duì)項(xiàng)目單位和項(xiàng)目管理方考核與責(zé)任追究的內(nèi)容。
　　公司要求各單位認(rèn)真組織宣貫落實(shí)兩個(gè)制度，嚴(yán)格按照規(guī)章制度執(zhí)行。公司將對(duì)兩個(gè)制度的宣貫落實(shí)情況進(jìn)行抽查。